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當(dāng)年與蔣錫培一起創(chuàng)業(yè)的28個(gè)人,除了退休的,如今都還在公司。
“大哥2006年退休了,公司規(guī)定60退休;姐姐退休了,姐夫今年剛退,不做高級(jí)副總裁了,還擔(dān)任監(jiān)事長(zhǎng),沒(méi)完全退;二哥在公司,一個(gè)一般管理人員;三哥是公司一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理;妹妹妹夫也是在公司里面。”
“開(kāi)始創(chuàng)業(yè)的時(shí)候,也只能是親戚、朋友,如果他們不幫你,你請(qǐng)別人,別人也不知道你企業(yè)咋樣,他不會(huì)來(lái)。但好了以后,來(lái)的人肯定就多了。所以,家族企業(yè)還是公眾公司,他有一個(gè)變化過(guò)程,無(wú)可厚非。有的家族企業(yè)即使倒閉了,也不能怪這個(gè)!
遠(yuǎn)東現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中,有8人具有海外創(chuàng)業(yè)或?qū)W習(xí)經(jīng)歷,非家族成員已超過(guò)半數(shù)。
“只要家人依歸辦事,站好位、不缺位、不越位,以公司利益為重,別人進(jìn)來(lái)不會(huì)有顧慮。”
“遠(yuǎn)東決策流程,開(kāi)放程度民營(yíng)企業(yè)里少有,就怕你不發(fā)表意見(jiàn),你最激烈的表達(dá)我都接受。”
“高管幾乎都有股份,公司626有股份,占總?cè)藬?shù)的13%,我占48%!
“遠(yuǎn)東人員流動(dòng)性只有3%,非正常離職(合同沒(méi)到期,他找個(gè)理由不來(lái)了)只有1.5%!
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對(duì)富二代接班,蔣錫培說(shuō)自己沒(méi)多考慮。
“大兒子23,在美國(guó)讀金融學(xué)研究生,本科在南京大學(xué)讀經(jīng)濟(jì)學(xué)。二兒子今年大二,也在南大,學(xué)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易!
“也和他們說(shuō)過(guò)接班的事,問(wèn)他們什么打算,他們沒(méi)有一點(diǎn)想法要接我的班,就希望找到自己喜歡的事情做。也許他們自己想創(chuàng)業(yè)!
“大兒子跟我說(shuō),真不希望父母這么辛苦。如果他做企業(yè)的話,就想把我現(xiàn)在的遠(yuǎn)東控股收購(gòu)掉。他覺(jué)得我太辛苦!
蔣錫培的夫人陳曉芬,也是其創(chuàng)業(yè)伙伴,起初擔(dān)任會(huì)計(jì),后來(lái)?yè)?dān)任遠(yuǎn)東資金管理部副部長(zhǎng)。
“倆兒子對(duì)我有點(diǎn)敬畏,跟我愛(ài)人溝通比和我多得多!
“對(duì)兒子,我只希望他們做一個(gè)好人,一個(gè)有抱負(fù)、有作為的人!
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蔣錫培如今不僅是成功企業(yè)家,也是知名投資人,投資企業(yè)有20多家。
從收購(gòu)三普藥業(yè)(600869),投資無(wú)錫尚德,到投資高燃、張小緯等“80后”,再到2006年試水私募股權(quán)投資,2007年入股世華聯(lián)合、中科遠(yuǎn)東,蔣錫培已經(jīng)確立“主業(yè)+基金”發(fā)展戰(zhàn)略。
“投的規(guī)模大的兩三億,小的100萬(wàn)也有,小項(xiàng)目不排除有拍腦袋的!
“偶然的一些機(jī)會(huì),認(rèn)識(shí)了高燃等一些年輕人,他們確實(shí)有抱負(fù),確實(shí)也很勤奮、夠聰明,我們認(rèn)為他們選擇的項(xiàng)目也是不錯(cuò)的!
蔣錫培偏愛(ài)年輕人。
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“這么多年,沒(méi)有激情做不好的,你說(shuō)什么時(shí)候我懈怠了,我沒(méi)有!
“這么多年來(lái),無(wú)論我到哪里出差,無(wú)論多遠(yuǎn),我都會(huì)在晚上睡覺(jué)前給我太太打個(gè)電話!
“依歸辦事、誠(chéng)信做人、和氣生財(cái)。這些年我堅(jiān)守這個(gè)!
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